El Gobierno nacional puso fin a un componente clave del salario de los empleados p\u00fablicos y desat\u00f3 un nuevo foco de conflicto con los gremios estatales. Tras el vencimiento de la \u00faltima pr\u00f3rroga del denominado \u201cPremio Est\u00edmulo a la Asistencia\u201d, el Ejecutivo decidi\u00f3 no renovar el beneficio, lo que implica una reducci\u00f3n directa en los haberes correspondientes a febrero \u2014que se cobran en marzo\u2014 para miles de trabajadores de la Administraci\u00f3n P\u00fablica Nacional.
La medida impacta de lleno en el personal encuadrado en el Sistema Nacional de Empleo P\u00fablico (SINEP), que abarca a trabajadores de Casa Rosada, ministerios nacionales, organismos descentralizados y distintas dependencias de la Administraci\u00f3n Central. El adicional por presentismo representaba, en muchos casos, hasta un 10% del salario de bolsillo, especialmente en los escalafones m\u00e1s bajos.
En t\u00e9rminos concretos, seg\u00fan estimaciones oficiales, la quita podr\u00eda significar una merma promedio de hasta 150.000 pesos en el recibo mensual, dependiendo de la categor\u00eda y la antig\u00fcedad de cada agente. En un contexto de alta inflaci\u00f3n y p\u00e9rdida sostenida del poder adquisitivo, la eliminaci\u00f3n del plus se traduce en un fuerte golpe al ingreso real de los estatales.
El \u201cPremio Est\u00edmulo\u201d hab\u00eda sido prorrogado hasta el 31 de diciembre de 2025, pero su continuidad no fue rediscutida en las negociaciones paritarias de este a\u00f1o. Al caer la pr\u00f3rroga sin una nueva resoluci\u00f3n que extendiera su vigencia, el concepto qued\u00f3 autom\u00e1ticamente fuera de la estructura salarial, generando malestar en amplios sectores de la planta estatal.
Desde los gremios, la reacci\u00f3n fue inmediata. Dirigentes sindicales sostienen que el presentismo ya formaba parte del salario habitual y permanente, por lo que su eliminaci\u00f3n unilateral constituye un incumplimiento de acuerdos previos. Adem\u00e1s, advierten que la quita neutraliza buena parte de las actualizaciones obtenidas en las \u00faltimas paritarias.
En ese marco, ATE Capital calific\u00f3 la decisi\u00f3n como \u201carbitraria e ilegal\u201d y envi\u00f3 una notificaci\u00f3n formal al Gobierno para que se abstenga de suprimir el suplemento. El sindicato argumenta que el presentismo tiene car\u00e1cter alimentario y est\u00e1 protegido por la normativa laboral vigente, por lo que no puede ser eliminado sin acuerdo entre las partes.
Mientras tanto, crece la tensi\u00f3n en el sector p\u00fablico. Desde el gremio no descartan avanzar con medidas de fuerza, incluyendo paros y movilizaciones, si no hay una rectificaci\u00f3n oficial. El conflicto se suma a un escenario de reclamos por topes salariales y despidos en distintas \u00e1reas del Estado, configurando un clima de creciente confrontaci\u00f3n entre el Ejecutivo y los trabajadores estatales.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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